Indeed

Mit eigener Website in mehr als 60 Ländern und 28 Sprachen ist Indeed die reichweitenstärkste Jobseite der Welt¹. Weltweit nutzen mehr als 200 Mio. Kandidaten² monatlich Indeed für die Suche nach ihrem nächsten Job und finden mehr als 20 Mio. Stellenangebote. Auch in Deutschland war Indeed im Januar 2017 die meistbesuchte Jobsite.³ 460.000 neue Jobs werden jeden Monat für den deutschen Markt auf Indeed eingestellt.

Faires Recruiting mit Indeed: Pay for Performance und maximale Transparenz

Neben der größten Reichweite im Markt profitieren Arbeitgeber von einem Preismodell, das maximale Flexibilität bei der Anzeigenschaltung ermöglicht. Indeed steht für faires Recruitment.

Im Gegensatz zu traditioneller Online-Werbung wird bei den Premium-Stellenanzeigen das Cost-per-Click-Modell genutzt. Das bedeutet, dass erst dann Kosten anfallen, wenn die Premium-Stellenanzeigen angeklickt werden. Sie entscheiden, wie Ihr monatliches Budget aussehen soll. Alles Weitere wird von unserer Technologie optimiert. So erhalten Sie Ergebnisse, die Ihrem gewünschten Kosten- und Budgetrahmen entsprechen. Über Ihr kostenloses Kundenkonto erhalten Sie jederzeit Einblick in sämtliche Details Ihrer Kampagnen, zum Beispiel über die Anzahl der Anzeigenaufrufe oder die der eingegangenen Bewerbungen.

Einfache Anbindung von Bewerbermanagementsystemen (ATS)

Unternehmen, die ein Bewerbermanagementsystem nutzen, helfen wir, Indeed in die bestehenden Lösungen zu integrieren. So gelangen Bewerbungen direkt in den von Ihnen gewünschten Kanal und der Bewerbungsrücklauf über Indeed wird direkt messbar.

Wir unterstützen Sie bei der Umstellung auf mobile Bewerbungsprozesse

62 Prozent der Suchen bei Indeed in Deutschland erfolgen mobil⁴. Um alle Kandidaten anzusprechen, ist es daher wichtig, dass Ihre Stellenanzeigen auch über Smartphones und Tablets auffindbar sind. Mit der Indeed App bietet Indeed die am häufigsten heruntergeladene App für die Jobsuche in über 30 Ländern weltweit⁵ an. Damit sind wir weltweiter Vorreiter der mobilen Jobsuche und helfen auch Ihnen dabei, alle Jobsuchenden zu erreichen.

Mit der Indeed Bewerben-Funktion (Indeed Apply) können sich Kandidaten mit ihrem bei Indeed hinterlegten Lebenslauf auf Millionen von Jobs direkt mobil bewerben. Unternehmen erhalten diese Bewerbungen per E-Mail oder über ihr bestehendes Bewerbermanagementsystem.

Bei Fragen zu Indeed und unseren Produkten freuen wir uns über Ihren  Anruf oder Ihre Nachricht!

 

Fußnoten 1, gemäß comScore, bezogen auf Visits 2, Google Analytics, Unique Visitors, September 2016 3, gemäß comScore, Multi-Platform, bezogen auf Unique Visitors 4, Suchen auf Indeed für den deutschen Markt, Q1 2017 5, für iPhone oder Android, Business category, Similarweb, Januar 2017

Ansprechpartner

Ingolf Teetz

Ingolf Teetz

CEO
milch & zucker
Nach dem Studium der Physik gründete Ingolf Teetz 1998 zusammen mit seinen drei Partnern die milch & zucker AG. Dort leitet er den Geschäftsbereich Software und Technologie. Spezialisiert auf Talentmanagement Software begleitet er bei milch & zucker zahlreiche große und mittelständische Unternehmen bei der Einführung von Recruiting- und Talentmanagement-Software. Ingolf Teetz ist Mitglied des Board of Directors des HR XML Consortiums, einer internationalen Non-Profit-Organisation, die sich dem standardisierten Austausch von HR Daten verschrieben hat.
David Rosenberg

David Rosenberg

COO
milch & zucker