Flügge - Kongress für neues Azubimarketing

Entscheider aus großem Mittelstand bis Konzern geben Insights in die Umsetzung einer digitalen HR-Strategie in ihrem Unternehmen. Teilnehmer erwarten Vorträge, Workshops, Diskussionsrunden & eine einzigartige Gelegenheit, das eigene Netzwerk zu erweitern.

Unter dem Motto "Alle Wege zu Deiner Karriere!" findet die 9. Jobmesse Hamburg im Millerntor-Stadion statt. Viele regionale Unternehmen informieren über Jobs, Aus- und Weiterbildung, Studium, Praktika und Trainees. Der Eintritt ist kostenfrei.

Die Auswahl an Personalmarketing-Kanälen ist groß. Recruiter haben entsprechend die Qual der Wahl, wenn es darum geht, die passenden Ausschreibungsplattformen zu bespielen. In unserem kostenlosen Webinar geben wir einen Überblick, über die verschiedenen Kanäle und zeigen Vor- und Nachteile auf. Die firmeneigenen Recruiting-Instrumente wie Karriereseite und Social-Media-Kanäle werden bezahlten Personalmarketing-Kampagnen gegenüber gestellt. Welcher Mix führt zum Recruiting-Erfolg?

Die Auswahl an Personalmarketing-Kanälen ist groß. Recruiter haben entsprechend die Qual der Wahl, wenn es darum geht, die passenden Ausschreibungsplattformen zu bespielen. In unserem kostenlosen Webinar geben wir einen Überblick, über die verschiedenen Kanäle und zeigen Vor- und Nachteile auf. Die firmeneigenen Recruiting-Instrumente wie Karriereseite und Social-Media-Kanäle werden bezahlten Personalmarketing-Kampagnen gegenüber gestellt. Welcher Mix führt zum Recruiting-Erfolg?

Themenschwerpunkt: "Active Sourcing & individuelles selbstgesteuertes Lernen (individuelle Personalentwicklung)"  … weiterlesen

Thema: "Startup or Corporate - what suits you best?", Jeder stellt sich die gleiche Frage - Startup oder Unternehmen? Vielleicht ist dies der Grund, warum sich in letzter Zeit scheinbar eine Rivalität zwischen diesen beiden Arbeitsumgebungen herausgebildet hat. Vielleicht möchten Sie in einem Unternehmen arbeiten, aber passt das zu Ihnen? Gleiches gilt für Startups! Woher wissen Sie, welche die beste Wahl für Ihre Karriere ist? Themen sind: Flexibilität, Ihr Einfluss als Mitarbeiter, Proaktivität, Neues lernen, Teil des Teams sein  … weiterlesen