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Sie suchen fachlichen Austausch oder haben Fragen zu einem spezifischen HR-Bereich? Wir stellen Kontakte zu hochrangigen HR Spezialisten her. Finden Sie durch unsere Suchfunktion fachkundige Experten und Ansprechpartner rund um die Themen des Human Resource Managements.

Alle 469 Experten

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Leiterin
School of Facilitating
Renate Franke und Barbara Zuber begleiten seit über 20 Jahren Unternehmen in Veränderungsprozessen und trainieren Führungskräfte. Sie leiten die School of Facilitating und arbeiten sowohl mit mittelständischen Unternehmen als auch mit Konzernbereichen zusammen. Ihr Schwerpunkt ist es, Menschen den Umgang mit Veränderungen in Organisationen zu erleichtern und dadurch zu ermöglichen.  … weiterlesen
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Personalleiter
Carmeq GmbH
Wolf-Peter von Zobeltitz ist seit dem 1. Oktober 2016 Personalleiter bei Carmeq. Vor seinem Wechsel war von Zobeltitz Personalchef der PMCS.helpLine Software Gruppe sowie Personalleiter der Franz Cornelsen Bildungsholding, wo er für die Geschäftsbereiche Erwachsenenbildung und Publikumsverlage verantwortlich war.
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Referentin PR & Marketing
Asklepios Kliniken Hamburg GmbH
Hilkka Zebothsen leitete seit Februar 2014 das Team des pressesprecher. Nach dem Volontariat bei der „Hamburger Morgenpost“ und Jahren als Polizeireporterin für verschiedene Hamburger Tageszeitungen wechselte sie zum kommunalen Krankenhausträger LBK Hamburg in die Pressestelle und später als Projektleiterin in die Unternehmenskommunikation. Nach Jahren als freie Autorin und Dozentin wechselte sie in die Öffentlichkeitsarbeit der Regiokliniken in Elmshorn. Bevor sie zum pressesprecher kam, leitete sie im Hamburger Kinder-Hospiz Sternenbrücke den Bereich Veranstaltungen.
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Partner für Datenschutzrecht & externer Datenschutzbeauftragter
SKW Schwarz Rechtanwälte
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Korn Ferry
Berater für Reward Strategies und Organisation bei Korn Ferry Hay Group. Seine Spezialgebiete sind: Gestaltung von Vergütungs- und Incentive-Systemen, die Durchführung von Vergütungsanalysen, die Überprüfung der Wettbewerbsfähigkeit von Vergütungspaketen und Funktionsanalyse.
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Director, CEO Office
Delivery Hero
Florian Wagenschwanz startete seine berufliche Laufbahn in der Strategieberatung, wo er sich intensiv mit der Konsumgüterbranche auseinandersetzte. Vor seinem Engagement bei Delivery Hero zeichnete er zwei Jahre für das Business Development bei einem Online-Weinhändler verantwortlich. 2016 erfolgte der Wechsel als „rechte Hand“ des CEOs zur Delivery Hero AG, deren Personalressort er übergangsweise (2017) leitete und wo er ausgewählte strategische Projekte verantwortet bzw. in diesen federführend mitgewirkt hat, u.a. in Entwicklung und Kommunikation der Unternehmensstrategie, in M&A Projekten sowie beim Börsengang des Unternehmens.
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Principal Consultant
HRpepper
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Leiter Veränderungsmanagement und Kulturentwicklung
DB Vertrieb GmbH
Dr. Christoph von Ungern-Sternberg leitet bei der DB Vertrieb GmbH die Einheit „Veränderungsmanagement und Kulturentwicklung“. Zuvor begleitete er Change-Prozesse bei der DB Regio AG und arbeitete als Journalist, u.a. als Redakteur bei Bild am Sonntag.
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CEO
trendence Institut GmbH
Als studierter Wirtschaftsmathematiker stieg Robindro Ullah 2005 bei der DB Fernverkehr AG als Trainee ein und baute ab 2008 das Thema Social Media im Kontext HR bei der DB auf. Im Anschluss leitete Herr Ullah eine Abteilung der Tochter DB Services, die sich mit der Beschäftigungssicherung älterer Mitarbeiter der DB über innovative neue Wege auseinandersetzte. Im Rahmen seiner Position als Leiter Personalmarketing und Recruiting Süd hatte er die Gelegenheit, ein Recruiting Team auf der grünen Wiese aufzubauen. Für sein Recruiter-Schulungskonzept wurde er 2012 mit dem HR Excellence Award ausgezeichnet. Nach seiner Tätigkeit als Head of Employer Branding und HR Communication Global bei der Voith GmbH verantwortet er seit Juli 2015 bei der DEBA den Bereich Recruiting und Employer Branding Operations. 2014 wurde er für sein innovatives Stellenanzeigenkonzept, das Voith eine Effizienzsteigerung im Bereich der Stellenausschreibungen um bis zu 30% brachte, erneut mit dem HR Excellence Award ausgezeichnet. Weitere Auszeichnungen sind der Personalmarketing Innovator Award (2015 zum dritten Mal gewonnen) und der HR Alliance Award. Zuletzt erhielt er für seine Recruitingaktivitäten in China den Deutschen Preis für Onlinekommunikation. Er ist Autor der Bücher „Praxishandbuch Recruiting: Grundlagenwissen, Prozess-Know-How, Social Recruiting“ (Schäffer-Poeschel, 2015) und „Erfolgsfaktor Candidate Experience: Der Perspektivwechsel im Recruiting“ (Schäffer-Poeschel, 2015). Zudem ist Robindro Ullah auf Grund seiner Expertise ein gefragter Referent und Hochschuldozent.
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Berater, Trainer und Mediator
Thoenes Coaching und Weiterbildung
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Stellv. Leiterin der Öffentlichkeitsarbeit
Handwerkskammer für München und Oberbayern
Andrea Thoma Schwerpunkte sind zielgruppenaffine Kampagnen, aber auch Fernsehformate mit Spezialisierung auf die Gen Z. Sie ist im Eventmangement tätig und hat fast 10 Jahre Erfahrung in der PR Branche. Zuvor war sie als Kulturmanagerin und beim Bayerischen Rundfunk im Unternehmensmarketing tätig.
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Leiterin der Abteilung Ausbildung, Fortbildung & Personalentwicklung
ZDF
Studium der Rechtswissenschaften an den Universitäten Saarbrücken, München und Mainz mit Abschluss des 2. Staatsexamens 1994.   Seit 1995 beim ZDF. Dort hatte sie bereits verschiedene Leitungsfunktionen inne und ist heute Leiterin der Abteilung „Ausbildung, Fortbildung und Personalentwicklung“ innerhalb der Hauptabteilung Personal. Berufsbegleitend Abschluss des Masterstudienganges „Personalentwicklung“ an der Technische Universität Kaiserslautern und Ausbildung zum „Business Coach International“. Veröffentlichung zahlreicher Fachbeiträge vorwiegend im Bereich „Personalmanagement“. Seit Wintersemester 2011/12 Lehrbeauftragte der HS Mainz (Personalführung und Organisation).  … weiterlesen
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Consultant
diffferent GmbH
Bei diffferent arbeitet Sina Stöhr mit ihrem Hintergrund in Innovation Management und Design Thinking an der Schnittstelle von Human-Centered Design und Business Design. Mit agilen Methoden bearbeitet sie in Co-Creation Sessions und diversen Workshop-Formaten gemeinsam mit Unternehmen relevante Fragestellungen rund um das Thema Innovationsfähigkeit.  … weiterlesen
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HRM-Experten im Überblick: Unsere Referenten

Alle angebotenen Weiterbildungen werden von erfahrenen Branchenexperten durchgeführt. Erfahren Sie hier mehr über unsere Referenten und ihre Hintergründe. In unserer Übersicht finden Sie die Experten alphabetisch aufgelistet. Sie können aber auch bequem nach Spezialgebiet filtern, um zu sehen, welcher Fachexperte die für Sie passende Weiterbildung anbietet. Wählen Sie beispielsweise den Bereich Gesundheitsmanagement, Arbeitsrecht oder Organisationsentwicklung und Sie erhalten auf einen Blick die entsprechenden Referenten angezeigt.

Ob Sie einen Experten suchen, der Sie bei der Entwicklung neuer Strategien unterstützt, oder ob Sie sich praktische Hilfestellungen für ein effektives Recruiting wünschen – unsere Experten geben Ihnen im Rahmen von Seminaren, Tagungen und E-Learning-Angeboten wertvolles Know-how mit maximalem Praxisbezug an die Hand!