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Als Führungskraft führen Sie häufig komplexe und erfolgskritische Verhandlungen. Sie steuern Teams in Verhandlungen und geben die Ziele vor, auch wenn Sie nicht an den Verhandlungen teilnehmen? Dieses speziell für Führungskräfte entwickelte Seminar richtet sich an Geschäftsführer, Vorstände und Verantwortliche für Verhandlungsteams. Sie lernen eine erfolgreiche Strategie zu definieren, taktisch und zielorientiert zu verhandeln sowie verschiedene Stakeholder in der Verhandlung zu managen. Die Reaktion auf verschiedene Verhandlungsstile und die professionelle Vorbereitung stehen genauso im Fokus wie der bewusste Einsatz von bewährten Werkzeugen der Verhandlungspsychologie sowie das Steuern des Verhandlungsprozesses zum Erreichen der eigenen Ziele.
Quadriga Hochschule Berlin
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Seminare
date_range
27.03.2019 & 28.03.2019
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Berlin
„Da es sehr förderlich für die Gesundheit ist, habe ich beschlossen, glücklich zu sein.“ – Voltaire Zufriedenheit ist nicht wirklich fassbar, dennoch sollten Unternehmen darauf achten, dass ihr Personal zufrieden ist, denn: Glückliche Menschen sind meist die Gesündesten. So hält man Mitarbeiter langfristig, spart Ressourcen und wirkt attraktiver beim Recruiting. Corporate Health sollte nicht nur ein Benefit für sportbegeisterte Mitarbeiter sein, sondern muss alle Mitarbeiter ansprechen, das bestehende Personal motivieren und zukünftige Angestellte locken. Heutzutage sollte der Fokus nicht nur auf körperlicher Gesundheit liegen, sondern auch besonders auf mentaler Gesundheit. Zufriedenheit, oder glücklich sein, kann einer derartigen Überlastung entgegenwirken bzw. prophylaktisch wirken. Um im Unternehmen eine Grundstimmung von Zufriedenheit herstellen und motivierte, leistungsfähige Mitarbeiter halten zu können, ist es wichtig ein Gefühl von Wertschätzung, Vertrauen und Sicherheit zu vermitteln. Dabei gibt es keine Patentlösung, sondern benötigt ein individualisiertes Corporate Health-Angebot, das von informierten und engagierten Führungskräften in die Teams getragen wird. Durch gesundes Leadership in einer gesunden Unternehmenskultur fühlt man sich wohl, ist man zufrieden, somit oft gesünder und gleichzeitig glücklicher!  … weiterlesen
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Tagungen
date_range
25.02.2019 & 26.02.2019
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Berlin
Der Mensch steht im Mittelpunkt Angetrieben von der digitalen Disruption hat der rasante technische Fortschritt doch eine zentrale Erkenntnis gebracht: Ohne den Faktor Mensch geht es nicht. Denn in der Gestaltung einer achtsamen Unternehmenskultur, der wertschätzenden Führung und der produktiven Zusammenarbeit liegen Potentiale, die immer mehr Unternehmen für sich entdecken. Diese Potentiale sind nicht länger nur nette Wohlfühlfaktoren. Es sind messbare Größen, die für attraktive und erfolgreiche Arbeitgeber stehen. Genau dies vermitteln wir auf der 2. Tagung Mindfulness. Mindfulness ist mehr als Meditations- und Achtsamkeitskurse. Es beeinflusst die gesamte Unternehmenskultur. Hier stehen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Mittelpunkt. Für Führungskräfte bedeutet dies, gemeinsam mit ihren Teams auf Augenhöhe den Arbeitsalltag achtsam und fokussiert zu gestalten. Für Unternehmen entsteht eine Win-Win-Situation: Achtsamere und zufriedenere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhöhen die Produktivität und schaffen Raum für neue Kreativität. So überzeugen Sie die wichtigsten Talente langfristig und nachhaltig von Ihrem Unternehmen. »Jetzt Ticket sichern!» Noch nicht überzeugt? Dann werfen Sie einen Blick in unser Programm:  … weiterlesen
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Tagungen
date_range
01.03.2019
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Berlin