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Personalleiter (m/w)

AneCom AeroTest GmbH
AneCom AeroTest GmbH

Personalleiter (m/w)

location_on
Wildau
date_range
01.01.2019
business_center
Feste Anstellung

Wir, die AneCom AeroTest GmbH, sind ein weltweit gefragter Partner für Entwicklungsprogramme in der Triebwerks- und Gasturbinenindustrie, mit Sitz im Südosten von Berlin.

Seit 2002 erarbeiten wir für unsere Kunden maßgeschneiderte Lösungen für die aerodynamische Erprobung von Turbomaschinenbaugruppen einschließlich des Managements komplexer Projekte, mit einem stetig wachsenden Team von mittlerweile über 220 Mitarbeitern.

Zum weiteren Ausbau unserer Personalabteilung suchen wir Sie ab sofort für den folgenden Verantwortungsbereich

Ihre Aufgaben:

  • Vollumfängliche Beratung der Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen und Entscheidungsprozessen
  • Gestaltung und Umsetzung der HR-Strategie im Rahmen der Unternehmensstrategie
  • Ausbau unserer ergebnisorientierten und wertschätzenden Führungskultur und aktive Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung
  • Zielgerichtete Anpassung der HR-Prozesse, Strukturen und Instrumente sowie deren weiteren Digitalisierung
  • Weiterentwicklung des leistungsorientierten Vergütungssystems
  • Verantwortung für den Ausbau unserer Personalmarketingstrategie für die erfolgreiche Positionierung auf den Arbeitsmärkten
  • Betreuung der wesentlichen individuellen und kollektiven arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
  • Definition von Aus-/Weiterbildungsprogrammen, Personalentwicklungs- und Mitarbeiterbindungsmaßnahmen
  • Erhebung von personalwirtschaftlichen Kennzahlen sowie Festlegung abgeleiteter Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung und disziplinarische Führung des Personalteams

Ihr Profil:

  • Langjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion im Personalmanagement, idealerweise im internationalen Umfeld
  • Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Personalkonzepten, insbesondere im Bereich leistungsorientierte Entgeltsysteme, Einbindung von Mitarbeiterbefragungen und Bewertung von Führungskompetenzen
  • Umfassende Kenntnisse in den Bereichen Personal- und Organisationsentwicklung, Leistungsbeurteilungskonzepten, individuellem und kollektivem Arbeitsrecht sowie Sozialversicherungsrecht
  • Erfahrungen in der Implementierung und Ausbau von Personalmanagementsoftware und softwarebasierten Tools zur Führungskräfteentwicklung
  • Pragmatismus, Ergebnisorientierung und Freude an großen Gestaltungsspielräumen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot:

  • Sie berichten direkt an die Geschäftsleitung
  • Großer Verantwortungsbereich und Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Alle Vorzüge eines mittelständischen und erfolgreichen Unternehmens auf internationaler Ebene
  • Angenehmes Betriebsklima, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander

Kontaktinformationen

Nehmen Sie die Herausforderung an und senden Sie Ihre Bewerbung einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung bitte gern per Email an: personal@anecom.de.

Ute Vollmann

AneCom AeroTest GmbH

Freiheitstraße 122

15745 Wildau

reception desk tel: +49 (0) 3375 - 92 26 10

access_time11.09.2018

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