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Senior Professional (w/m) Recruiting & Senior Hiring

Porsche
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Senior Professional (w/m) Recruiting & Senior Hiring

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Ludwigsburg, München
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ab sofort
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Feste Anstellung

MHP – A Porsche Company ist eines der führenden Beratungsunternehmen – vor allem für die Automobilbranche – und ein Tochterunternehmen der Porsche AG (81,8%). Der besondere Beratungsansatz von MHP ist die Symbiose aus Management- und IT-Beratung. Dabei optimiert und digitalisiert MHP als Prozesslieferant mit den Leistungsbereichen Management Consulting, System Integration, Application Management und Business Solutions die Prozesse seiner Kunden über die komplette Wertschöpfungskette. Aktuell beraten und betreuen über 2.000 Mitarbeiter von 13 Standorten in Deutschland (Ludwigsburg (2), Frankfurt am Main, München, Nürnberg, Essen, Wolfsburg, Berlin), der Schweiz (Zürich/Regensdorf), England (Birmingham) den USA (Atlanta), China (Shanghai) und Rumänien (Cluj-Napoca) über 300 Kunden weltweit.

Die Philosophie von MHP: Excellence.

MHP – Excellence in Management- and IT-Consulting for Automotive.

Aufgabe:

Wir als People und Communication verinnerlichen und gestalten die beste Arbeitsatmosphäre und -erfahrung bei MHP. Wir betreuen und unterstützen das aktuelle und zukünftige MHP Team als agile Experten und Coaches an Ihrer Seite. Als Senior Professional für den Bereich Recruiting & Senior Hiring sind Ihre neuen Herausforderungen folgende:
 

  • Proaktive Steuerung des Rekrutierungsprozesses über alle Levels hinweg, mit Fokus auf Senior Management, beginnend bei der Abstimmung mit den Fachbereichen, Durchführung von Interviews bis hin zur Vertragsunterzeichnung
  • Entwicklung eines Executive Search & Talent Relationship Management Konzepts für die Zielgruppe des oberen Managements
  • Aktives „leben“ netzwerkbasierten Recruitings, mitunter in sozialen Netzwerken
  • Einbringen von Ideen für Personalmarketingmaßnahmen zur Stärkung der Employer Brand für Senior Hires
  • Verantwortung als „Process Owner“ für Prozesse, auch im internationalen Umfeld
  • Kurzfristige Chance zur Projektleitung von strategischen & innovativen Recruiting Projekten und mittelfristig in eine disziplinarische Teamführung

 

Qualifikationen:

 

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Mehrjährige Berufserfahrung aus den Bereichen Recruiting und Active Sourcing, idealerweise im Consulting Umfeld mit Fokus auf Senior Hires
  • Erfahrung mit Recruitingkanälen wie Direct Search, Headhunting und Social Media
  • Fließende Englischkenntnisse sowie ein professionelles Auftreten, gepaart mit Durchsetzungsfähigkeit und taktischem Empfinden
  • Kommunikationsstärke sowie Begeisterungsfähigkeit für neue Trends, Teamgeist, Flexibilität und Mobilität

 

Ihre Vorteile sind attraktive Perspektiven in einer offenen Unternehmens- und Duzkultur, welche auf Ihre Erfahrungen vertraut und aufbaut. Starten Sie erfolgreich bei den MHPStarterDays und nutzen Sie die Vorteile unseres Mentorenprogramms. Entwickeln Sie sich mit unserem vielfältigen MHPLearning-Offering kontinuierlich weiter und profitieren Sie auch von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Home Office und einer modernen Arbeitsumgebung in unseren MHP Offices. Für das innovative Arbeiten sind flache Hierarchien und eine Mitgestaltung der Unternehmenskultur für uns selbstverständlich. Annehmlichkeiten wie kostenlose Getränke, Cerealien & frisches Obst, diverse Mitarbeiterrabatte und eindrucksvolle MHPEvents runden Ihren Arbeitsalltag im dynamischen Beratungsumfeld ab.

Kontaktinformationen

Sollten Sie Fragen zum Bewerbungsprozess oder Fragen zum Stand Ihrer Bewerbung haben, können Sie uns gerne anrufen. Das MHP Recruiting-Team steht Ihnen Rede und Antwort.

Tel. +49 (0)7141 7856-1600

Jetzt bewerben: 

access_time13.09.2018

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