Ob Neurorecruiting, Neuro-Leadership oder Neuro-Personalmanagement: Neurowissenschaften als Grundlage für die Personalarbeit haben Konjunktur. Wie weit ist die Verknüpfung zu Personalthemen wirklich?
Auf dieser Webseite werden Cookies eingesetzt, um Ihr Benutzererlebnis zu verbessern. In unserer Datenschutzerklärung erfahren Sie mehr dazu. Durch die Nutzung unserer Dienste stimmen Sie dem Einsatz von Cookies zu.
