Feedbackpeople Managementberatung

Jürgen-Hornemann-Straße 6, 48268 Greven
Deutschland

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Über Feedbackpeople Managementberatung

Agile HR-Beratung rund um das Thema Führung


Aufgaben werden immer komplexer – die digitale Transformation und der resultierende Wettbewerb nehmen mehr und mehr an Geschwindigkeit auf. Unternehmen, welche bei diesem Tempo die unternehmerischen Ziele erreichen oder gar an der Spitze in ihrem Markt bleiben möchten, benötigen nicht nur hoch qualifi zierte Leistungsträger. Vielmehr werden identifi zierte Mitarbeiter, agile Teams sowie Führungskräfte mit ausgeprägter Veränderungskompetenz benötigt. Ohne die passende DNA im Unternehmen bleiben Erneuerungsprojekte leider oft hilfl ose Versuche.


Wir FEEDBACKPEOPLE-Experten sind davon überzeugt, dass das individuelle Mindset und die Motive der handelnden Menschen zu den wichtigsten „DNA-Bausteinen“ zählen, weil sie die Unternehmenskultur prägen, welche wiederum das Herz eines jeden Transformations prozesses darstellt. Selbstrefl exion bei Führungskräften und deren eigene Veränderung in ihrem Führungsverhalten bilden die Basis, um mit Leuchtturmprojekten kleinerer Teams ganze Teile der Organisation mitzureißen und Vertrauen und Sinn zu stiften.


Aus diesem Grund stehen Mindset und Motive im Fokus unserer Assessments und Beratungsprojekte sowie in unseren Seminaren und Coachings zur Weiterentwicklung von überfachlichen Kompetenzen. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, die richtigen Führungskräfte und Potenzialträger zu identifizieren und zu entwickeln.


Digital Leadership Assessment – People-centered transformation

Im Rahmen von Führungskräfte-Assessments haben wir uns intensiv damit beschäftigt, welches Mindset und welche persönlichen Kompetenzen eine Führungskraft im Zeitalter der digitalen Transformation bzw. in digitalen Geschäftsfeldern mitbringen muss, um erfolgreich zu sein.


Gemeinsam mit echten Digital Leaders und Wissenschaftlern haben wir die Erkenntnisse spezifiziert und einen fundierten Online-Test entwickelt, der genau die relevanten Kompetenzen sowie das Mindset erfasst. Informationen über unseren DIGITAL LEADERSHIPTEST finden Sie unter www.feedbackpeople.de/dlt. Sie können ihn im Rahmen von Standortbestimmungen sowie Potenzialanalysen einsetzen.


Zur Bindung, zum Coaching und zur individuellen Führung Ihrer Leistungsträger ist es wichtig, deren berufsbezogene Motive und Zufriedenheit am Arbeitsplatz zu kennen. Mit unserem unkomplizierten, wissenschaftlich fundiertem Online-Tool INBEMO können Sie Ihre Mitarbeiter befragen und auf Basis der Erkenntnisse Maßnahmen zur individuellen Motivationssteigerung ableiten.


Wer wir sind – Gemeinsam vorwärts mit viel Herzblut

Wir verknüpfen professionelle, handgemachte Management-Diagnostik und klassische Führungskräfteentwicklung mit Online-Tools und digitalen Lerngelegenheiten. Erfahrene, andockfähige Berater, zumeist Psychologen, konzipieren und realisieren im Team mit Digitalexperten und einem dienstleistungsorientierten Backoffice maßgeschneiderte Assessments, Testverfahren, Trainings oder Führungskräfteentwicklungsprogramme.


Gemeinsam mit Ihnen möchten wir Ihre Potenzialträger und Ihre Führungsmannschaft nach vorne bringen. Als Projektpartner ist es unser Anspruch, uns durch inhaltlichen Tiefgang, klare Positionierungen und einen unkomplizierten sowie persönlich vertrauten Umgang auszuzeichnen.


 


Gründungsjahr
2012
Hauptsitz
Greven, Deutschland
Arbeitsfelder

Management Diagnostik:
Einzel-Assessment-Center, Gruppen-Assessment- und Development-Center, Orientierungs-Center mit Peer-Feedback

Führungskräfte-Entwicklung:
Trainings & Förderprogramme im Bereich überfachlicher Kompetenzen, Coaching von Führungskräften & Teams, Begleitung von Changeprozessen, Ausrichtung von Open Space Konferenzen

FEEDBACKPEOPLE Digital:
Digital Leadership Test, Business Simulationen, 360 °- Feedback, Online Motivationsfragebogen INBEMO (Inventar Berufsbezogener Motive),
Standardisierte Testverfahren (BIP, BOMAT; Dunkle Triade etc.)

Referenzkunden

Nationale und internationale Konzerne, Hidden Champions und Start-ups. FEEDBACKPEOPLE Digital: HR-Berater, Trainer und Coaches

Ausgewählte Referenzkunden:

1&1 (United Internet), Agravis, Bayer, Bertelsmann Stiftung, Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt, Mitsubishi Electric, mundipharma, Nestlé, persona service, Santander Consumer Bank, Schülerhilfe, STILL, tecis, thyssenkrupp, Wachter Digital Partners (wdp), winlocal, Westfalen AG

Jürgen-Hornemann-Straße 6
48268 Greven
Tel +49 (0) 2571 / 568 865-0
info@feedbackpeople.de
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Nicole Seifert
Geschäftsführerin

Stefan Dickfeld
Stefan Dickfeld
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