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Hinter den Kulissen
Arbeiten, während andere schlafen Es mag etwas ungewöhnlich klingen, aber am liebsten arbeite ich um Mitternacht. Mir ist es wichtig, dass ich dann arbeiten kann, wenn ich meine Hochphasen habe,…
Von Robindro Ullah am 11.03.2022
Seit Anfang Dezember 2021 ist die neue Bundesregierung im Amt, gebildet aus einer Koalition der Parteien SPD, Bündnis90/Die Grünen und FDP. Die neue Regierung hat in der bevorstehenden Wahlperiode die…
Von Christoph Seidler am 10.03.2022
In Belgien sollen Beschäftigte laut einer dpa-Meldung vom 16. Februar künftig unter anderem die Möglichkeit erhalten, ihre Vertragsarbeitszeit an vier statt an fünf Tagen pro Woche zu erbringen. Dies läuft…
Von Andreas Hoff am 23.02.2022
Eine Firma mit 60 Beschäftigten, in der Projektpalette ist von kleinsten bis hin zu großen Aufträgen für Unternehmen und Hotelketten alles dabei. Führungskräfte? Gibt es nicht, lediglich einen Geschäftsführer, den…
Von Lilian Fiala am 22.02.2022
Jörg Staff ist Chief People Officer beim IT‑Dienstleister Atruvia. Er sieht HR als integrierte Servicefunktion und hat beim Mittelständler klassische Führungsrollen abgeschafft. Er wurde im Oktober vom Personalmagazin zum CHRO…
Von Jeanne Wellnitz am 04.02.2022
Neues Jahr – neue gute Vorsätze. Wir haben uns zum Jahreswechsel zahlreiche internationale Studien zur Entwicklung der Arbeitswelt angeschaut. Die Meta-Trends sind hoch spannend. Hier zeichnen sich einige Themen ab,…
Von Jörg Staff am 26.01.2022
Was bringt die Arbeitswelt nach Corona und sind Führungskräfte darauf genügend vorbereitet? Dazu hat Softgarden Jobsuchende und HR-Verantwortliche befragt. Die Corona-Pandemie hat sich einschneidend auf fast sämtliche Lebensbereiche ausgewirkt. Schon…
Von Mathias Heese am 17.11.2021
Wer gemobbt wird, findet in Ratgebern allerlei kluge Tipps, gegen die Schikanen am Arbeitsplatz zu rebellieren. Doch oft fehlt Betroffenen schlichtweg die Kraft, um zur Tat zu schreiten. Wie HR…
Von Anne Hünninghaus am 12.08.2021
Ist Flexibilität und Mitbestimmung auch für Menschen in der Produktions- und Schichtarbeit möglich? Oder bleibt dieses Privileg nur dem White-Collar-Bereich vorbehalten? Ein Gespräch über New Work im Blue-Collar-Bereich und den…
Von Senta Gekeler am 11.05.2021
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Personalmanagement
Eine Arbeitsorganisation ohne viele Hierarchieebenen verspricht gerade in Zeiten des Wandels Erfolg. Wie HR Strukturen auflösen und sich selbst neu formen kann, zeigt ein Unternehmensbeispiel. Globalisierung, Digitalisierung und der gesellschaftliche…
Von Matthias Blatz, Lars Bohlmann am 12.02.2021
Die Corona-Krise zeigt, wer unser Land eigentlich am Laufen hält: Beschäftigte in systemrelevanten Berufen wie auch im Bereich Blue Collar. Doch in den Genuss moderner Arbeitsmodelle kommen sie nur selten.…
Von Guido Zander am 09.02.2021
Manche sehen im Wandel eine Ausnahmesituation, andere sprechen schon von der Neuen Normalität. Die Arbeitswelt zwischen Erleben und Realität. Der Virologe Christian Drosten nannte die Corona-Pandemie einmal eine Naturkatastrophe in…
Von Falk B. Eckert am 13.01.2021
Die Auswirkungen der Corona-Pandemie haben der Arbeitswelt einen Digitalisierungsschub versetzt und viele zum Umdenken angeregt. Unternehmen setzten in kürzester Zeit das um, was lange Zeit ganz unten auf der Agenda…
Von am 12.01.2021
Wenn die Corona-Krise eines verdeutlicht hat, dann, dass Unternehmen das Büro zu lange als sicheren Rückzugsort genutzt haben, um eine bestimmte Arbeitsweise am Leben zu halten. Das Büro schreibt vor,…
Von Brian Elliott am 05.11.2020
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Logbuch einer Transformation
Mit dem Start des neuen, agilen Zusammenarbeitsmodells gehört Fiducia & GAD in der Unternehmensentwicklung zu den innovativsten Unternehmen in Europa.Ein Zwischenfazit. Transformation ist harte Arbeit. Vor über 25 Monaten haben…
Von Jörg Staff am 28.10.2020
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Personalmanagement
Differenzierte Perspektiven auf einen vielschichtigen Gegenstand Technikstress ist kein generell neues Phänomen. Nur wird es aktuell etwas deutlicher diskutiert. Dabei geht die Diskussion in der Öffentlichkeit eher in die negativ…
Von Annette Hoppe am 21.10.2020
Es ist keine ganz einfache Aufgabe, New Work nach wissenschaftlichen Kriterien zu fassen. Klar ist: es ist für jeden etwas anderes: für den einen „Work-Life Integration“, für den nächsten die…
Von Tobias Dauth am 02.10.2020
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Logbuch einer Transformation
Homeoffice wird in vielen Unternehmen gerade zum neuen Normal. Aber ist das wirklich schon zu Ende gedacht? Das Fenster für New Work ist jetzt weit offen. Es klingelt. Der Postbote…
Von Jörg Staff am 26.08.2020
Seit 2017 gilt eine neue CSR-Berichtspflicht für Unternehmen. Wie kann HR diesen Teil des Geschäftsberichts ausfüllen, ohne vorgefertigte Textbausteine zu benutzen? Die Seitenzahlen der Geschäftsberichte scheinen zu explodieren. Reichten beispielsweise…
Von Rupert Felder am 18.05.2020
Die Corona-Krise hat die Arbeitswelt fest im Griff. Ansteckungsgefahren und mögliche Betriebsschließungen gefährden die Aufrechterhaltung des Geschäftsbetriebs. Mittlerweile sind zudem in ganz Deutschland Kindertagesstätten und Schulen für mehrere Wochen geschlossen.…
Von Christoph Seidler am 19.03.2020
