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Entgelttransparenz
Die Themen Entgelttransparenz und Equal Pay beschäftigten die HR-Abteilungen von Unternehmen seit einiger Zeit so sehr wie nur wenige andere Themen. Seit der Verabschiedung der EU-Richtlinie über Entgelttransparenz im Juni 2023 ist klar: Die aktuell sehr begrenzten Pflichten für…
Von Christoph Seidler am 28.05.2026
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PMK 2026 / Sponsored Post
Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie setzt Unternehmen unter Zugzwang: Bis Juni 2026 müssen alle EU-Mitgliedsstaaten die Richtlinie in nationales Recht überführen, inklusive Berichtspflichten, Auskunftsrechten und Sanktionen bei Verstößen. Wer jetzt noch wartet, riskiert…
Von Philipp Schuch am 18.03.2026
Gleiche oder gleichwertige Arbeit muss geschlechtsunabhängig gleich vergütet werden, es sei denn, objektive Gründe rechtfertigen die unterschiedliche Vergütung. Das klingt im Grundsatz einleuchtend. Doch die Detailfragen sind knifflig, insbesondere dann,…
Von Dr. Friedrich Goecke, Prof. Dr. Michael Johannes Pils am 08.12.2025
