Zum 10. September 2021 sind die Änderungen der Corona-Arbeitsschutzverordnung in Kraft getreten. Mit der Überarbeitung soll der Sars-Cov2-Arbeitsschutzregel mehr Bedeutung zukommen. Sie muss nun generell bei allen Maßnahmen berücksichtigt werden.…
Von Martin Lützeler am 27.09.2021
Im Jahr 2015 brach einer unserer Mitarbeiter zu einer Reise durch Europa auf – eine wohlverdiente Auszeit vom Arbeitsalltag. Sein Ziel: Faro ganz im Süden von Portugal. Für uns, seine…
Von Alexander Janthur am 14.09.2021
Ökologie zählt zu den großen Themen unserer Zeit. Für Unternehmen gehört es zum neuen Selbstverständnis, Verantwortung für Umwelt und Klima zu übernehmen. Auch im Employer Branding können Arbeitgeber:innen ihr Engagement…
Von David von Thienen am 13.09.2021
Hochzeit, Beförderung oder bestandene Ausbildung: Es gibt viele besondere Anlässe, zu denen Arbeitgeber ihre Mitarbeiter:innen beschenken können. Doch anders als im privaten Bereich gibt es hierbei (steuerliche) Richtlinien zu beachten.…
Von Lucia Ramminger am 09.09.2021
Während die Boomer der geburtenstarken Jahrgänge 1955 bis 1969 allmählich in Rente gehen, klopft die Generation Z an die Türen des Arbeitsmarkts. Diese jungen Nachwuchstalente, allesamt um die Jahrtausendwende oder…
Von Jörn Mecher am 24.08.2021
Sie haben täglich mit den aktuellen Herausforderungen im Bereich Employer Branding, Recruiting und Corporate Health zu tun? Dann geht es Ihnen wie den meisten Personalmanagern heute und vermutlich auch morgen.…
Von Holger Tumat am 19.08.2021
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Employer Branding
Es ist schon faszinierend, irgendwie… Da lamentieren Unternehmen lauthals über den sogenannten Fachkräftemangel und tun nachweislich nichts oder nur wenig, um selbigem die Stirn zu bieten. Professionelles, strategisch betriebenes Recruiting?…
Von Henner Knabenreich am 18.08.2021
Mit fair produzierten Kondomen hat das Start‑up Einhorn eine Marktnische erobert. Heute ist das Sortiment weitaus größer. Mitgründer Waldemar Zeiler setzt sich für Nachhaltigkeit ein und fordert ein neues Wirtschaftssystem.…
Von Sven Lechtleitner am 23.07.2021
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Employer Branding
„Guten Tag, wie kann ich dir weiterhelfen?“ oder „Hallo, was möchtest du wissen?“ Kleine Pop-up-Fenster mit diesen oder ähnlichen Fragen sind in unserer heutigen digitalen Welt omnipräsent. Diese Chatbots sind…
Von Joachim Rotzinger am 22.07.2021
Wenn der eigene Arbeitsplatz wegfällt, gehen damit Befürchtungen einher. Auf oberster Führungsebene kann ein Sesselwechsel vor allem auch Statusverlust bedeuten. Bislang haben mehr als eine halbe Million Menschen durch die…
Von Jörg Kasten am 02.06.2021
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Personalmanagement
Ein Tag, der wohl in die Geschichtsbücher eingeht: der 22. März 2020, Beginn des ersten Corona-Lockdowns in Deutschland. Mit ihm einhergehend explizite Kontaktverbote und Betriebsauflagen, die Unternehmen mehr oder weniger…
Von Ross Seychell am 27.05.2021
Zu Beginn der Pandemie standen vor allem in Italien und Spanien die Menschen auf den Balkonen und applaudierten den Pflegekräften, die Tag und Nacht alles gaben. Ihr Standing in der…
Von Sven Lechtleitner am 06.05.2021
Statussymbole sind ein Zeichen für Erfolg – zumindest waren sie das einmal. Inzwischen haben viele ausgedient. Corona verstärkt die Dynamik. Das hat auch Folgen für HR. Mein Haus, mein Auto,…
Von Mirjam Stegherr am 30.04.2021
Das Arbeitskräfteangebot in Deutschland ist knapp und wird in den nächsten 10 Jahren weiter um Millionen von Menschen schrumpfen. Die Babyboomer-Generation geht in Rente und immer weniger junge Fachkräfte kommen…
Von Marius Luther am 22.04.2021
Laut dem Azubi-Report 2021 verlieren Unternehmen viele Ausbildungssuchende bereits im Bewerbungsprozess – und zwar unbemerkt. Wie kommt es dazu? Für Unternehmen fatal: Laut dem Azubi-Report 2021 von Ausbildung.de bricht jede:r…
Von Tobias Klem am 20.04.2021
-Anzeige- Die Eltern im Home-Office, die Kinder beim Homeschooling – neue Arbeitsformen halten Einzug in deutsche Haushalte. Ihr Gelingen hängt auch davon ab, ob das private IT-Equipment den Anforderungen genügt.…
Von David von Thienen am 12.04.2021
Im Zuge der Covid-19-Pandemie mussten viele Unternehmen Kurzarbeit einführen. Dennoch sind hohe Personalkosten verblieben, die Unternehmen im Zusammenhang mit Auftragsrückgängen und der einsetzenden Wirtschaftskrise ungleich schwerer treffen. Wenn unternehmensseitig deshalb…
Von Björn Gaul, Richard Lauer am 01.04.2021
Mit Technologien und Tools lassen sich Personalprozesse automatisieren. Die intelligente Vernetzung von Daten verspricht zusätzlichen Mehrwert. Doch dafür braucht HR eine Spielwiese, um sich auszuprobieren. Die Bezeichnung smart gehört längst…
Von Sven Lechtleitner am 26.03.2021
Global Mobility, grenzüberschreitende Arbeitnehmereinsätze, erfahren in der Corona-Pandemie einen neuen Spin. Das erscheint zunächst paradox: Ist Global Mobility in Zeiten von Corona überhaupt ein Thema? Die Zahl der Dienstreisen ist…
Von Julia Tänzler-Motzek am 22.03.2021
Artikel
Employer Branding
Das Jahr 2020 war ein außergewöhnliches Jahr, in jeglicher Hinsicht. Unternehmen standen vor ungeahnten Herausforderungen, die in kürzester Zeit gelöst werden mussten. Sei es die Belegschaft von jetzt auf gleich…
Von Holger Reinhard am 18.03.2021
