Schlagwort: Organisationsentwicklung

Banner mit orangefarbenem Hintergrund, Text "Wissen schafft gute Organisation" und einem runden Porträt eines Mannes.

Ziele der Organisation: Eine oft unterschätzte Frage

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Kolumne über Organizational Design als strategische Disziplin zwischen Führung, HR und Business

Ich werde regelmäßig mit der Frage konfrontiert, was denn gerade die neusten Trends im Bereich Organisation sind – was ist gerade besonders angesagt und sollte deshalb auch im eigenen Unternehmen eingeführt werden?…
Von Prof. Dr. Jens Grundei am 11.03.2026
Mann im Anzug mit einem Wolken-Icon anstelle des Kopfes, umgeben von geometrischen Formen auf schwarzem Hintergrund.
Künstliche Intelligenz verändert Organisationen schneller, als klassische Führungslogiken mithalten können. Prozesse werden automatisiert, Entscheidungen vorbereitet, Workflows zunehmend selbstständig ausgeführt. Doch KI ist mehr als Technologie. Sie macht sichtbar, was lange…
Von Nina Moeller am 03.03.2026
Eine Frau spricht in einem modernen Konferenzraum, während vier Personen aufmerksam zuhören.

Führung nach Maß?

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Was bedeutet „gute Führung“ konkret?  Diese scheinbar einfache Frage kann zu unterschiedlichen Antworten führen. Während einige Führungskräfte vor allem Orientierung und klare Entscheidungen betonen, erwarten andere Beteiligung, Empowerment oder operative Nähe. Solange diese Erwartungen…
Von Janke Behnen, Bianca Holler am 27.02.2026
Illustration einer Büroszene mit Menschen an Computern und einer Person, die ein Tablet mit Diagramm hält.
Eine Mitarbeiterbefragung alle ein bis drei Jahre – das war lange Standard. Doch in einer Arbeitswelt, in der sich Marktbedingungen, Technologien und kulturelle Dynamiken ständig verändern, liefern solche Befragungen vor allem rückblickende Erkenntnisse und halten mit aktuellen Entwicklungen…
Von Nora Zimmermann am 27.02.2026
Banner mit orangefarbigem Hintergrund, Text "Wissen schafft gute Organisation", Bild eines Mannes und Symbole für Wachstum.

State of the Art: Organisation

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Kolumne über Organizational Design als strategische Disziplin zwischen Führung, HR und Business

HR-Experten tragen immer öfter Verantwortung für Organisationsfragen. In vielen Unternehmen hängt die Zuständigkeit für „Organization Development“, „Konzernorganisation“ oder ähnlich bezeichneten Funktionen im Personalbereich. Selbst wenn dem nicht so ist, ist…
Von Prof. Dr. Jens Grundei am 27.01.2026
Infografik mit verschiedenen Szenen und Personen, die Konzepte und Ideen visuell darstellen, in einem modernen Raum.

HR verständlich machen – mit einem Bild, das wirkt

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PMK 2025 / Sponsored Post

Warum ist gute HR-Kommunikation heute wichtig? In einer Zeit, in der Organisationen agiler, vernetzter und vielfältiger werden, kommt es mehr denn je darauf an, dass alle Beteiligten verstehen, worauf es…
Von Wolf Wienecke am 15.05.2025
Grafik mit blauem Hintergrund, Titel "Buzzword Blues", zwei Porträts von Personen, darunter die Nummer 2.

Am Anfang war die Idee

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BUZZWORD BLUES

Egal, wo man hinschaut. Die Sorge um die Innovationsfähigkeit deutscher Unternehmen beschäftigt die Medien und gelegentlich sogar die Politik. Klar, ein erfolgreiches neues Produkt, ein neues Verfahren oder ein neuer…
Von Dr. Judith Muster, Lars Gaede am 12.02.2025