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#Personalmanagement clear
Lange aufgeschoben, längst überfallig? Wenn die Erwartungshaltungen zwischen Führungskraft bzw. HR und Mitarbeiter auseinander driften, ist das Personalgespräch ein bewährtes Mittel. Dabei sind diese Gespräche Herausforderung und Chance zugleich. Im Seminar entdecken und erleben Sie, wie sehr Sender- und Empfängerbotschaften über Erfolg und Misserfolg entscheiden können. Die Teilnehmer erfahren mehr über ihre eigene Kommunikationspersönlichkeit und lernen, wie sie sicher und gut vorbereitet auch schwierigste Themen wie z.B. Performance- oder Kündigungsgespräche meistern.  … weiterlesen
Dipl. Ökonom
Wertefabrik
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Seminare
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11.10.2017 02:00
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Berlin
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In diesem Seminar lernen Sie Unternehmensstrategie, Arbeitsmarkt, Leistung, Kompetenzen und Funktion in ein zeitgemäßes leistungs- und wertorientiertes Vergütungssystem zu übersetzen. Die beiden Referenten erarbeiten mit Ihnen das dafür nötige Wissen und geben Ihnen praktische Tipps für die Umsetzung. Lernen Sie in kurzer Zeit die Systeme und Möglichkeiten des Vergütungs- und Leistungsmanagements kennen. Anhand von Beispielen aus der Praxis erfahren Sie, welche Ansätze sich bewährt haben und im Trend liegen.  … weiterlesen
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Seminare
date_range
06.11.2017 & 07.11.2017
location_on
Berlin
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Weiterbildung im Personalmanagement: Mitarbeiter finden und fördern

Ein strategisches Personalmanagement ist ein zentraler Faktor für den Unternehmenserfolg. Dieses beginnt bei der Personalplanung, geht über das Recruiting bis hin zum Entgeltmanagement und zur Personalentwicklung. Regelmäßige Weiterbildungen im Personalmanagement sind vor allem für HR-Manager von Bedeutung. Doch auch alle anderen leitenden Positionen im Unternehmen können von entsprechenden Angeboten im Sinne eines ganzheitlichen Personalmanagements profitieren. Finden Sie passgenaue Weiterbildungsangebote, die Sie dabei unterstützen, den aktuellen Herausforderungen des Personalmanagements aktiv zu begegnen.

Der Weg zu einem funktionierenden Personalmanagement

Ein strategisches und ganzheitliches Personalmanagement erfordert perfekt abgestimmte und ineinandergreifende personalwirtschaftliche Maßnahmen vom Talent Management bis zum Employer Branding. Eine Weiterbildung im Personalmanagement hilft Ihnen dabei, neue Wege in der Mitarbeitergewinnung zu gehen, Mitarbeiterleistungen einzuschätzen, weiterzuentwickeln und zu fördern. Welche Instrumente können Sie an welchen Stellen implementieren? Welche Strategien und Maßnahmen passen am besten zu Ihrem konkreten Bedarf im Unternehmen? In unseren Weiterbildungsformaten für das Personalmanagement finden Sie Antworten.

Außergewöhnliche Seminarformate mit maximalem Praxistransfer

Agile Strukturen, neue Formen der Zusammenarbeit und eine Führung, die auf moderne Werkzeuge und individuelle Förderung im Personalmanagement setzt – der heutige Arbeitsmarkt stellt hohe Anforderungen an Unternehmen. Unsere Angebote setzen genau hier an: Lernen Sie von und mit führenden Experten aus Leadership und HR. Einzigartige Seminarformate mit Impulsvorträgen und Best Cases, E-Learning-Angebote und Tagungen zu unterschiedlichsten Themen im Personalmanagement bieten Ihnen alle Möglichkeiten, sich zeitgemäß und erfolgreich weiterzubilden.

Arbeiten Sie an konkreten Strategien, diskutieren Sie mit renommierten Unternehmensvertretern und profitieren Sie von neuem Wissen und wertvollen Insights. Nutzen Sie bei der Suche nach der passenden Weiterbildung im Personalmanagement die praktische Filterfunktion, mit der Sie nach konkreten Themen und Formaten suchen können. Machen Sie sich und Ihr Unternehmen fit für den Arbeitsmarkt 4.0.