Wissenschaftler, Unternehmer, Politiker, Gewerkschafter und Branchenvertreter haben sich zusammengetan. Denn es geht um die Zukunft des deutschen Produktionsstandorts. Unter dem Schlagwort Industrie 4.0 suchen sie Lösungen für moderne Anforderungen an…
Von Sibylle Schikora am 04.12.2013
Air Berlin erlebt schwierige Zeiten. Personalchefin Martina Niemann über Personalarbeit in Zeiten des Umbaus und den Wunsch nach einer neuen Unternehmenskultur. Frau Niemann, Sie haben vor Ihrer Zeit bei Air…
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Personalmanagement
Beim Stuttgarter Automobilzulieferer und Technologiekonzern wird ein Kulturwandel hin zu einem flexibleren Arbeiten angestrebt. Personalgeschäftsführer Christoph Kübel über die neuen Leitlinien des Unternehmens, Familienzeit als Karrierebaustein und was HR mit…
Wirkliche Demografie-Tarifverträge sind selten. Doch es gibt solche Leuchttürme. Die Regelungen für die Beschäftigten der Verkehrsbetriebe Hamburg-Holstein gehören dazu. Der Beruf des Busfahrers ist sicherlich kein leichter. Man muss lange…
Von Jan C. Weilbacher am 12.08.2013
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Employer Branding
Die Flexibilisierung von Arbeit schreitet voran. Unternehmen müssen die unterschiedlichen Bedürfnisse und Interessen der Beschäftigten berücksichtigen und entsprechende Konzepte entwickeln. Die allgegenwärtigen Trends wie Globalisierung, demografischer Wandel, rasante technologische Entwicklung…
Von Michael Geke am 23.07.2013
Michael Schulte, Chef von Capgemini Consulting, über IT-Trends in der Wirtschaftswelt, digitale Transformation und wie das Internet eine Kulturveränderung in den Unternehmen vorantreibt. Herr Schulte, es gibt einige digitale Trends:…