Galopper des Jahres
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Logbuch einer Transformation
Das Jahr 2020 neigt sich dem Ende zu: Jetzt biegen wir in die Zielgerade ein und das Ende der Rennbahn kommt in Sicht. Bei vielen von uns kommt – verstärkt…
Schlagwort: Logbuch einer Transformation
Hinter dem Horizont geht’s weiter
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Logbuch einer Transformation
Mit dem Start des neuen, agilen Zusammenarbeitsmodells gehört Fiducia & GAD in der Unternehmensentwicklung zu den innovativsten Unternehmen in Europa.Ein Zwischenfazit. Transformation ist harte Arbeit. Vor über 25 Monaten haben…
Der Homeoffice-Hype
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Logbuch einer Transformation
Homeoffice wird in vielen Unternehmen gerade zum neuen Normal. Aber ist das wirklich schon zu Ende gedacht? Das Fenster für New Work ist jetzt weit offen. Es klingelt. Der Postbote…
Wenn der Mitarbeiter seinen Chef wählt
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Logbuch einer Transformation
Der Juni 2020 dürfte bei vielen Mitarbeiter:innen der Fiducia & GAD lange im Gedächtnis bleiben. Im Rahmen der Transformation haben wir die letzte Etappe für unser neues, agiles Zusammenarbeitsmodell eingeläutet…
Die neuen Symbole der Macht
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Logbuch einer Transformation
Quasi über Nacht hat die (digitale) Transformation bei uns und in vielen anderen Unternehmen ein neues Level erreicht. Die Einführung neuer Technologien verändert die Zusammenarbeit dramatisch. Unter normalen Umständen hätten…
4 Thesen für den Neustart nach dem Lockdown
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Logbuch einer Transformation
Die aktuelle Corona-Pandemie könnte sich zu einer globalen Wirtschaftskrise auswachsen. Ein einfaches Rezept, wie man damit umgeht, gibt es nicht. Einige Unternehmen konzentrieren sich auf das kurzfristige Überleben. Andere steuern…
Stresstest für die Digitalisierung in Deutschland
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Logbuch einer Transformation
In diesen Tagen erleben wir einen tiefen Einschnitt: Das Corona-Virus stellt unsere Arbeitsorganisation und den Zusammenhalt der Menschen auf den Prüfstand. Die Rahmenbedingungen verändern sich in atemberaubendem Tempo. Was gestern…
Wenn vier mehr als fünf ist
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Logbuch einer Transformation
Im vergangenen Herbst schien die Arbeitswelt Kopf zu stehen. Microsoft verordnete seinen MitarbeiterInnen in Japan mehr Freizeit! Einen Monat lang schickte das Unternehmen seine Beschäftigten schon am Donnerstag ins Wochenende.…
Das „Du“ als Symbol in der Transformation
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Logbuch einer Transformation
Die Zeichen stehen auf Wandel: Im Rahmen unserer Transformation wird die Zusammenarbeit über die Hierarchien hinweg mit den Menschen in unserem Unternehmen immer intensiver. Neue Arbeitsformen (Sprints, Kanban & Co)…
Ambidextrie: Für eine starke Links-rechts-Kombination!
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Logbuch einer Transformation
Als wir vor 18 Monaten unsere digitale Transformation starteten, wussten wir, dass wir bekanntes Terrain verlassen werden. Es begann eine komplexe Reise mit zunehmender Ungewissheit für die Menschen im Unternehmen…
Warum HR als Silo keine Zukunft hat
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Logbuch einer Transformation
Bevor ich Arbeitsdirektor wurde, habe ich über zehn Jahre lang in verschiedenen, leitenden HR Funktionen für die CEOs und Vorstände erfolgreicher DAX-Unternehmen gearbeitet. Mit viel Enthusiasmus haben wir die HR-Organisation…