News – Wir zeigen die HR-Trends von Morgen

Wir informieren über alle Themen, die Ihnen wichtig sind: Von Arbeitsrecht über Leadership bis hin zu Future of Work – in Fachartikeln, Interviews, Ratgebern und durch Hintergrundberichte erfahren Sie von unseren HR Experten alles über die aktuellen Themen rund um das Personalwesen – praxisnah, tagesaktuell und zukunftsweisend.

Alle HR News

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Die Revolution: HR muss sich abschaffen

Heiko Fischer hat jahrelang als Personaler gearbeitet. Nun plädiert er dafür, mehr Autonomie zu ermöglichen und die zentrale HR-Funktion abzuschaffen.

#Personalmanagement #Future of Work

19.10.2018 | Jan C. Weilbacher

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Deutsche Manager – gesund ernährt, sportlich, nicht gestresst

Dem Klischee nach stehen Manager im Dauerstress. Doch die Mehrheit der Manager fühlt sich laut einer Studie bestens. Auch dank eines gesunden Lebenswandels. Es gibt aber Ausnahmen.

#Personalmanagement #Work-Life-Balance #Arbeitgeberattraktivität

19.10.2018

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Wie das Internet of Things Lernerfolge steigert

Das Internet of Things (IoT) umfasst viele Arbeitsbereiche. Wie genau, ist oft schwer zu verstehen. Ein Interview über das IoT am Arbeitsplatz und Smart Learning Environments.

#Corporate Learning #Digital Workplace #Wissensmanagement

18.10.2018 | Senta Gekeler

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Bleisure Travel macht Mitarbeiter produktiver

Bleisure Travel ist beliebt. Welche Gründe sprechen für die Kombination von Geschäftsreisen und Kurzurlaub? Was sollten Unternehmen dabei beachten?

#Personalmanagement #Benefits

18.10.2018 | Lars Golestan

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Sechs Regeln für Change Management in Zeiten der Digitalisierung

Unternehmen können die Digitalisierung für das Change Management nutzen. Wie machen sie den Wandel erlebbar und nehmen Führung und Mitarbeiter ins Boot?

#Digitale Transformation #Change Management #Change-Kommunikation

17.10.2018 | Prof. Dr. Markus Dahm

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Digital Fluency als zentrale Mitarbeiterkompetenz fördern

Technikaffinität reicht nicht aus. „Digital gewandt“ sollen Mitarbeiter sein. Welche Kompetenzen brauchen sie und wie lassen sich diese aufbauen?

#Digitale Transformation #Future of Work #Personalentwicklung

15.10.2018 | Florian Kunze

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Die Automatisierung der Arbeitswelt vernichtet Jobs und schafft neue

Die Auswirkungen der Automatisierung auf die Arbeitswelt sind ungewiss. Eine McKinsey Studie zeigt, wie die Arbeitswelt bis 2030 aussehen könnte.

#Future of Work #Digitale Transformation #Digital Workplace

15.10.2018 | Katrina Geske

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Wann Unternehmen Geschäftsräume per Video überwachen dürfen

Videoüberwachung von Arbeitnehmern ist nicht durchweg verboten – auch nach der DSGVO. In welchen Fällen sie zulässig ist und worauf Unternehmen achten müssen, hängt vom Einzelfall ab.

#Arbeitsrecht #Unternehmenskultur

15.10.2018 | Dr. Isabel Meyer-Michaelis, LLM

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Wenn Benefits und Feelgood-Management schädlich wirken

Benefits für die Mitarbeiter sind nicht ohne Risiken. Falsch geplant schaden sie der Motivation und fördern die Fluktuation. Was Unternehmen tun sollten.

#Unternehmenskultur #Arbeitgeberattraktivität #Benefits

12.10.2018 | Stefan Scheller

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Mehr Entspanntheit beim Thema Agilität

Schnelllebige Management-Moden vs. klare Analysen: Ein Interview über Unternehmenshierarchien und für mehr Entspanntheit beim Thema Agilität.

#Führungsstile #Future of Work #Personalmanagement

11.10.2018 | Jan C. Weilbacher

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Wie Manager 45plus die Sinnkrise meistern

Ab Mitte 40 ziehen viele Manager Bilanz zu ihrer Karriere – ein Anlass zum Nachjustieren von Zielen. Welche Fragen schaffen Klarheit?

#Work-Life-Balance #Personalentwicklung #Wissensmanagement

11.10.2018 | Gustav Klötzl

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Fünf Anforderungen an die Arbeitgeberpositionierung

Auf der Suche nach den Right Potentials? Machen Sie ihr Unternehmen zum bevorzugten Arbeitgeber. Fünf Anforderungen an das Fundament der Arbeitgebermarke.

#Arbeitgebermarke #Arbeitgeberattraktivität #Employer Branding

10.10.2018 | Malte Fischer

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Die 7 schlimmsten Mitarbeiterbenefits

Viele Unternehmen überschlagen sich mit Benefits für ihre Mitarbeiter. Den passenden Ansporn zu geben, ist gar nicht so einfach. Die schlimmsten Versuche, Mitarbeiter zu motivieren.

#Benefits #Bonus #Unternehmenskultur

09.10.2018 | Martin Daniel

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Leiharbeit: Neues zur Rechtswegzuständigkeit

Das Bundesarbeitsgericht hat über die Rechtswegzuständigkeit für die Forderungen von Leiharbeitern entschieden. Was das für entleihende und verleihende Unternehmen bedeutet.

#Zeitarbeit #Arbeitsrecht #Arbeitsvertrag

08.10.2018 | Dietmar Olsen

staff change background

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Schrottke ist Head of HR bei CBRE

Mike Schrottke (46) ist seit dem 1. Oktober Head of Human Resources bei dem globalen Immobiliendienstleister CBRE. Er folgt auf Jacobé Gölz, die nac … weiterlesen

08.10.2018

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